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À l’Académie, au siège ou sur le terrain, nous ne recherchons pas de profil type, mais un état d’esprit et des valeurs à incarner : humilité, bienveillance, engagement et responsabilité.


Une formation d'excellence pour un métier d'avenir. Devenez technicien ou technicienne électroménager en CDI en quelques mois.
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3 mois de formation pratique dans un de nos ateliers, puis 3 mois de transition avant de rejoindre le réseau en total autonomie.

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Nous recherchons toujours des talents pour rejoindre l’équipe et participer à la création du premier business circulaire dans l’électroménager 💪

Un management basé sur la confiance et encourage à “faire”, tout en pouvant compter sur l’appui de ses collègues.

Bienveillante et basée sur la culture du feedback et de l’entraide, plutôt que la réunionite aiguë.

« Test & Learn » pour apprendre et favoriser les initiatives, plutôt qu’un système avec des process très hiérarchisés.

Une mission utile avec un impact de travail concret en fin de journée, plutôt qu’un job métro boulot dodo.

Le collectif n’est pas qu’un gimmick pour nous. Chaque individu y a sa place et le met avant tout. Notre index Egapro est de 91/100.